中科院設計院召開2019年度分公司工作會議

2019-04-28

  

  4月25日~26日,中科院建筑設計研究院有限公司在重慶召開2019年度分公司工作會議。公司黨委書記、董事長王全新,總經理王冬松,黨委副書記、監事會主席周湧,財務總監高啟聰等出席了會議。公司部分職能部門負責人、各分公司負責人及財務人員等四十余人參加了本次會議。

  王冬松在《2018年工作總結及2019年工作計劃》的報告中,對公司2018年經營及財務情況、重點工作推進情況、技術創新等工作進行了全面總結,對公司2019年度經營目標、重點經營工作及實施舉措及落實聯動創新有關工作的進行了部署。

  企業發展部經理趙斐然作了《分公司2018年度工作報告》;高啟聰解讀了社保降費政策與企業應對策略,并介紹了2019年度財務重點工作;周湧對2018年合同和往來款檢查、2019年京區企業巡察以及分公司人力資源管理等相關事項進行了部署與通報;各分公司負責人匯報了2018年的工作總結和2019年的工作計劃,介紹分公司的業務亮點和重點,分析內外形勢。在交流環節,與會人員對新形勢下的市場應對、創新工作開展情況進行了討論和交流。

  王全新傳達了國科控股2019年度工作會議的會議精神,并作了題為《貫徹“八字院訓”,實現高質量發展》的重要講話。他指出公司2018年度的經營狀況有喜有憂,收入增長較快的同時存在發展不平衡不充分的問題;淺析了2019年的國際國內形勢、設計行業變革趨勢;明確了公司當前應重視的幾項工作,即重品牌、重效率、重創新。他強調,品牌是企業重要的無形資產、是差異化經營的核心競爭力、是企業生存發展的本錢,應樹立命運共同體意識,共建、共榮、共享;效率是以正確的方式完成任務,有效率才會有效益,有效益才會有尊嚴,努力投入,有效率產出成果,無效率就是成本;創新是企業發展最根本的內生動力,是企業家精神的實質特征,分公司負責人必須具備創新能力,要認識到“唯變不變”,以積極心態面對變化。要求分公司按照“盡責、規范、協作、發展”的院訓,實現從高速增長向高質量發展的轉變。

  本次會議總結梳理了分公司的各項工作,并探討了新形勢下設計市場的應對策略,為公司未來發展提供了思路,指明了方向。

 

 

 

 

 

 

 

 

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